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【人民日報】基礎(chǔ)研究的錢怎么花(四問基礎(chǔ)研究③)
文章來源:人民日報 吳月輝  2014-05-12
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  說到科研經(jīng)費,從事基礎(chǔ)研究的科研人員有喜有憂:喜的是,盡管這些年經(jīng)費占全社會研發(fā)總投入的比例一直偏低,但從總量上來看還是逐年增加的;憂的是,由于在經(jīng)費的配置、使用和預(yù)算等方面還存在許多不合理因素,他們很難靜下心來做科研。他們建議:充分尊重基礎(chǔ)研究的特點和規(guī)律,用改革的思路解決長期存在的“老大難”,使科研經(jīng)費配置更科學、使用更合理、預(yù)算更寬松,能讓大家拿出更多的時間和精力,安心做科研,踏實出成果。

  1 經(jīng)費配置:

  應(yīng)以穩(wěn)定性支持為主

  防止課題組“吃了上頓沒下頓”、年年挖空心思申請項目

  據(jù)中科院高能物理所所長王貽芳研究員介紹,目前基礎(chǔ)研究的科研經(jīng)費絕大部分來自中央財政,主要途徑是向財政部、科技部、國家自然科學基金委等部門和機構(gòu)申請項目;獲得項目的方式,則是與全國的同行競爭。隨著國家科技、教育事業(yè)蓬勃發(fā)展,國內(nèi)的科研人員大幅增加,競爭日趨激烈。與做科研的實際需要相比,每個項目的經(jīng)費都不夠用,所以每年要通過不同的渠道盡可能多申請項目,否則就“吃了上頓沒下頓”。

  據(jù)介紹,每個項目都要經(jīng)過一套繁瑣的程序,包括準備材料、簽字蓋章、遞交材料、項目函評、當面答辯等;通過答辯后,再填寫“資助項目計劃書”“年度研究計劃和預(yù)期進展”,并按照項目實際批準的經(jīng)費重新制作“經(jīng)費預(yù)算表”……如果項目沒有通過,來年還要重新申請。

  記者了解到,由于申請的項目較多,課題組負責人一年光是花在這上面的時間,就占1/3左右。

  王貽芳認為,在基礎(chǔ)研究領(lǐng)域,不能具體要求某一個人一定要出成果,因為這有很多偶然因素在里面。從國家層面來說可以要求某個領(lǐng)域或方向出成果。為此,對一個領(lǐng)域長期穩(wěn)定的支持是必需的。此外,不同學科的差別很大,經(jīng)費支持模式也應(yīng)該有所區(qū)別,不能都一樣。

  中科院院士程津培告訴記者,在基礎(chǔ)研究領(lǐng)域,國際上穩(wěn)定性與競爭性經(jīng)費配置的比例一般為七三開甚至八二開。而長期以來我國科技經(jīng)費采取以競爭性為主的分配方式,競爭性經(jīng)費明顯偏高。這樣一來,科研工作者不得不將大量時間和精力花在爭取項目和經(jīng)費上。

  兩位科學家均指出,重大科學發(fā)現(xiàn)都是科學家長期探索的結(jié)果,需要10年、20年甚至更長時間的積累,離不開一支穩(wěn)定的團隊。從長遠看,穩(wěn)定性經(jīng)費比例過低尤其不利于基礎(chǔ)研究的重大突破和向未來產(chǎn)業(yè)的演化,也不利于隊伍的穩(wěn)定;對需要長期潛心鉆研才有望取得的重大科學發(fā)現(xiàn),負面影響就更大。

  科研人員建議,有關(guān)部門應(yīng)參照國際通行做法,合理調(diào)整現(xiàn)有的經(jīng)費配置比例,盡快探索形成穩(wěn)定支持與適度競爭相結(jié)合的經(jīng)費支持模式。這樣既有利于解決科研學術(shù)浮躁、短期行為突出、難出重大成果和重大突破等問題,也能有效防止全部穩(wěn)定支持可能帶來的“大鍋飯”。

  2 經(jīng)費使用:

  應(yīng)向“以人為本”轉(zhuǎn)變

  如果沒有高素質(zhì)的科研人員,儀器設(shè)備再先進,也是一堆廢鐵

  在目前的基礎(chǔ)研究中,除了數(shù)學、理論物理等理論性研究,大部分是以團隊形式(如課題組等)進行的實驗性研究。在課題組中,除了研究員(教授)、副研究員(副教授)等少數(shù)正式編制人員,更多的是沒有工資性收入的研究生,以及臨時聘用人員。

  采訪中很多科研人員反映,在項目經(jīng)費使用上是典型的“重物輕人”。

  按照規(guī)定,目前基礎(chǔ)科研經(jīng)費大多數(shù)用來購買儀器設(shè)備和支付材料費、會議費、出差費等;用在人身上的,只有勞務(wù)費和專家咨詢費;在項目經(jīng)費中,可以用于勞務(wù)費的比例很低。

  “專家咨詢費是發(fā)給項目外人員的,勞務(wù)費只能發(fā)給研究生和臨時聘用人員。”某研究所課題組組長張昊告訴記者,研究生也是搞科研的主力軍,他們每月的人均勞務(wù)費只有1000元左右。

  據(jù)了解,除了給研究生發(fā)勞務(wù)費,正式人員的績效獎金也多來自項目經(jīng)費。目前高校院所采取的主要是三元工資制:基本工資+崗位工資+績效。其中的績效獎金,主要來自項目經(jīng)費。而按照規(guī)定,項目經(jīng)費不能支付正式人員工資,一些課題組只能打“擦邊球”,從中劃出部分經(jīng)費,用于發(fā)放各類人員的工資及補貼。

  “大家也不愿意這樣做,但現(xiàn)在的生活成本特別是房價這么高,大家上有老、下有小,研究生還得考慮買房、結(jié)婚、生孩子。如果全部按規(guī)定辦,在生活成本居高不下、人才爭奪日益激烈的大環(huán)境下,根本無法穩(wěn)定隊伍?!倍辔豢蒲腥藛T向記者倒苦水。

  據(jù)他們反映:目前的項目經(jīng)費把人和物的關(guān)系搞顛倒了?!捌鋵嵢耸亲钪匾模绻麤]有高素質(zhì)的科研人員,儀器設(shè)備再先進,還不是一堆廢鐵?”

  他們建議:應(yīng)“以人為本”,充分尊重科研人員的智力勞動,合理調(diào)整項目經(jīng)費的使用結(jié)構(gòu)、適當提高勞務(wù)費標準,讓大家有尊嚴地生活、安下心來工作。

  3 經(jīng)費預(yù)算:

  不宜過細過死

  給科學家更多自主權(quán),允許“買醋的錢打醬油”

  據(jù)介紹,每個科研項目的經(jīng)費包括10多項:設(shè)備費、材料費、測試化驗加工費、燃料動力費、差旅費、會議費、國際合作與交流費、勞務(wù)費、專家咨詢費、管理費,等等。每個項目的經(jīng)費用途都規(guī)定得很嚴、很細,“打醬油的錢不允許買醋”;項目結(jié)題驗收時要一一對賬,如果對不上賬,就過不了關(guān)。因此,在編制經(jīng)費預(yù)算時,項目負責人必須像專業(yè)會計那樣,精心算計每一筆錢,哪些錢用來“打醬油”,哪些錢用于“買醋”。

  “基礎(chǔ)研究的一大特點就是不可預(yù)見性,科研活動和進展方案需要因時因地制宜、隨機應(yīng)變?!敝锌圃核彼L徐旭東認為,預(yù)算不宜過細,也不應(yīng)強求必須完全按照原先提交的預(yù)算表來執(zhí)行?!搬斒轻斻T是鉚的工程建設(shè)費用都要按工程具體進展調(diào)整,何況是不可預(yù)知的前沿探索呢?”

  北京生命科學研究所研究員朱冰說,應(yīng)該少一些形式主義的管理,減少經(jīng)費預(yù)算中的項目種類,允許經(jīng)費在預(yù)算中不同項目間的調(diào)配?!叭绻晃豢茖W家能一點不差地說出未來5年內(nèi)將會做哪些具體實驗、使用多少試劑,那他一定不是一位好的科學家?!?/p>

  王貽芳認為,不管哪類科研經(jīng)費,最符合實際的還是交由科研團隊或科學家來主導(dǎo)分配,讓他們來決定開展什么項目、具體花多少錢。

  據(jù)了解,針對科研經(jīng)費管理使用中存在的問題,有關(guān)部門高度重視,并進行了深入調(diào)研和相應(yīng)調(diào)整。今年3月,國務(wù)院專門發(fā)布了《關(guān)于改進加強中央財政科研項目和資金管理的若干意見》,就改進加強中央財政民口科研項目和資金管理提出了具體要求。

  科研人員希望有關(guān)部門能盡快行動,把《意見》的各項要求落到實處,及早解決這些“老大難”。

  

  ?。ㄔd于 《 人民日報 》,2014年05月12日 20 版)


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