3月5日下午，高能銳新公司在公司三樓大會(huì)議室召開(kāi)了老職工身體健康問(wèn)題座談會(huì)。公司董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、副總經(jīng)理以及公司20余名55周歲以上的老職工出席了會(huì)議。
座談會(huì)上，趙京偉董事長(zhǎng)就近一段時(shí)間以來(lái)，公司幾位老職工相繼病倒住院這一情況作了通報(bào)，他表示公司許多老職工都是在十六七歲參加工作，至今工作四十余年，且大多從事體力勞動(dòng)，在這一年齡段身體狀況極容易出現(xiàn)問(wèn)題，提醒大家一定要注意身體健康。隨后戴旭文總經(jīng)理進(jìn)一步介紹了幾位住院職工的具體情況，并提出公司可以從兩個(gè)方面對(duì)老職工進(jìn)行照顧，包括安排工作方面要求生產(chǎn)部要考慮到職工的年齡和身體狀況，盡量不要安排老職工過(guò)于繁重的生產(chǎn)任務(wù)；如果老職工發(fā)現(xiàn)身體不適，可以立即停掉手里的工作，向上級(jí)主管提出休息或調(diào)換生產(chǎn)任務(wù)。
公司幾位領(lǐng)導(dǎo)還就老職工是否有意愿提前退休或調(diào)整工作崗位等訴求廣泛征求了意見(jiàn)和想法。與會(huì)的老職工們紛紛發(fā)言，表達(dá)對(duì)健康問(wèn)題的看法，大家表示酗酒、吸煙和不規(guī)律的生活方式對(duì)身體健康的危害最大，今后會(huì)在這些方面加強(qiáng)控制。公司領(lǐng)導(dǎo)希望老職工在關(guān)注自我身體健康的前提下，帶頭維護(hù)公司的管理制度，為年輕職工做出榜樣。
座談會(huì)在團(tuán)結(jié)愉悅的氣氛中結(jié)束，本次會(huì)議起到了提醒老職工關(guān)注身體健康的目的，老職工們也對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和照顧表示感謝。
附件下載：
